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“经开区招聘卫健局专岗60名，学历要求大专以上；河北宇翔电子有限公司招聘装模工10名，月收入3000-5000元；领克汽车张家口工厂招聘工艺制造工程师20人，有年终奖和职位双选机会等福利……”10月10日，张家口市总工会“就业直通车”栏目最新一期招聘信息由公众号推送而出。栏目涵盖招聘人数、用工形式、月收入和学历等信息，为求职者提供高效及时的职业指导服务。
参与报送用人信息的张家口安智科为新能源有限公司相关负责人告诉记者，只需要将用人信息报送市总工会，经过审核后就能及时发布。“借助市总工会的公信力与传播平台，我们可以很快打通和求职者沟通的桥梁，用人难的困境也能及时化解。”该负责人表示。
工会“就业直通车”栏目的设立，是张家口市总工会开展稳就业工作的一个缩影。今年以来，该市总工会将稳就业工作摆在突出位置，按照省总工会安排部署，积极以转岗待岗职工、新就业形态劳动者、农民工、困难职工、困难职工家庭高校毕业生、退役军人职工、各级工会创业就业培训学员等7类群体为重点，同时面向各类求职群体，多措并举、上下联动，促进就业稳定和经济平稳运行。
“栏目发布的内容都由工会干部整合社会平台后仔细筛选而来，确保了信息的真实可靠。”据市总工会相关负责人介绍，通过定期将各级各部门就业平台发布的招聘信息核实后加以整合，该栏目已发布四期求职信息，发布招聘企业25家，提供岗位3000余个。“由于形式新颖，信息发布及时，栏目一经推出便受到了用人单位和求职者的广泛关注。”该负责人说。
充分利用全总“工E就业”平台开展工作，推荐用工企业35家，岗位1527个；开展“服务冰雪产业稳岗就业招聘活动”，积极组织人员参与崇礼区5家雪场的线上、线下招聘，目前已报名登记300余人，上岗80余人；同多部门联合开展线上、线下招聘活动23期，征集岗位4200多个，参与企业80余家……据介绍，该市总工会以“就业直通车”栏目为抓手，整合各部室职能优势，有序推动用工需求对接、培训、签订劳动合同、集体协商、技能竞赛、帮扶慰问等环节相互整合，最终实现全链条服务职工就业新模式，充分发挥工会组织在稳就业中应有的作用。
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