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“日常提醒+廉洁文化”，营造浓厚氛围。装配式公司坚持节前“微提醒”，每逢传统佳节，向党员干部发送廉洁警句、廉政资讯等信息，划出行为红线，严明纪律要求，做到早提醒、早警示、早防范；通过“润物细无声”的方式，时刻提醒党员干部注意自己言行，把握好人生航程，谨慎走好每一步，营造出“以廉为荣，以贪为耻”的廉洁文化氛围。
“发挥线上+线下”作用，实现教育全覆盖。装配式公司纪委线上利用企业微信工作群、微信公众号等平台，向党员干部职工推送警示教育相关内容及视频，让党员干部随时随地接受警示教育；线下，突出正面引导、反面警示，通过开展“廉洁微讲堂”活动，从身边人讲身边故事入手，对党员干部进行警示教育，引导党员干部深刻认识到反腐败斗争的重要性和严重性，使廉洁风险意识深入人心，筑牢拒腐防变思想根基。
善用“减法”，在廉洁风险防控上“减负”。装配式公司纪委坚持将廉洁风险防控与落实党风廉政建设责任制相结合，充分发挥预警机制的“防火墙”作用，通过对廉洁风险防控风险点的全面梳理，“减”少廉洁风险。
坚持“查不准不放过、查不全不放过、查不到位不放过”的“三不”原则，紧盯重点领域、重点部门、关键环节，从思想建设、政治纪律、岗位职责、制度体系建设等方面入手，全面排查在廉洁风险方面可能存在的苗头性、倾向性问题，根据排查出来的风险点，逐条梳理，落实到位。建立廉洁风险台账，制定相对应的风险防控措施，并对查找出的风险点进行公示，让党员干部一起来预防和监督风险点，使廉洁风险防控真正成为党员干部保持清正廉洁的“保护伞”。（轶群）
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